后宰门街道北安门社区现有住户3800户，居民楼108幢，人口12000人。本届居民委员会是2003年3月由本社区居民以差额方式直接选举产生，主任陶芬，副主任吴明、高红。同年9月，社区成立了全市第一个社区党委。在民主法治建设进程中，北安门社区在街道工委的具体领导下，发挥党组织的核心作用，坚持落实“四民主”，“两公开”，不断在实践中提高自我管理、自我教育、自我服务的水平。坚持依法办事，正确处理各种矛盾纠纷，有力地推动了北安门地区的三个文明的协调发展。
一、开展创建活动，推进社区民主法治建设。
社区居委会是居民自己选出的，社区就要坚持人民当家作主，坚持依法按章办事，对社区居民负责。为此，北安门居委会始终把实施《中华人民共和国城市居民委员会组织法》，推进基层民主法治建设贯穿于各项工作中，发动居民群众自我管理、自我教育、自我服务，形成自治机制。
一是对社区中的重大事情和居民群众普遍关心的问题，坚持经居民大会讨论决定。位于社区东边的海军指挥学院，去年提出要把西大门前移至清溪路口，这样后宰门街17号院落便要被围在院门内。海院认为西大门前移后大门将由部队战士24小时把守，该院居民在治安方面将无后顾之忧，这对居民是有益的。居委会认为，海院方面提出的方案涉及到群众切身利益，必须按照民主法治建设的要求广泛听取居民的意见。为此，居委会召集有该院居民代表和海院直工处代表参加的“听证会”。大多数居民都表示：海院是个军事管制区，自己院子如果被圈在海院里面，进出不自由，家里来了外人就更不方便。最后，此项方案以绝大多数居民的反对而放弃。
二是协调业主代表和物业之间的关系，保障居民利益不受侵害。社区清溪村小区的居民与物业公司之间因多种原因产生的矛盾较多，物业和居民总是背道而驰，走不 到一起。居委会在事前调查的基础上，发现物业在管理工作确实存在着一些问题，为此，居委会召集居民代表和物业代表开了“评议会”，对物业的服务给予了严厉的批评，并提出了具体建议。“评议会”对物业管理触动很大，促使他们认真地改进工作作风和服务质量，使双方的矛盾得到解决。
三是协调单位与社区居民的利益关系，解决好长期困扰百姓的问题。东村72号住宅楼是金陵石化南京炼油厂的职工住房，由于年久失修，化粪池、下水道不通，遇到下雨天，粪水便漫到院外路面上，又脏又臭，旁边的居民生活受到很大影响，居民多次自发地向金陵石化交涉，但问题迟迟得不到解决。为解决这一沉积多年的老大难问题，居委会主任带着居民骨干，冒着酷暑赶到厂里，把单位领导、房管所人员请到现场，开了个“协调会”，促成炼油厂和房管所签订了合作合同和责任书，由厂里出钱，房管所修理，从此周围居民不再受到粪水的困扰。
除此之外，居委会坚持每季度向居民代表大会报告制度、社区事务公开制度，社区居民知情权、参与权和监督权得到保障，经多次测评，北安门地区的群众满意率达到95%以上。
二、开展法制教育，促进地区社会治安稳定。
为使法制教育深入人心，居民能懂法、守法、用法，居委会一方面与玄武区检察院结成了共建单位，开展各种普法活动；另一方面充分利用辖区法律资源，推进法律进社区，位于社区内的天宏法律服务所无偿为居委会担任了常年法律顾问，所里专门指派了两名业务骨干与社区持钩，还免费为社区制作了“法律进社区”的展板固定在社区宣传橱窗内，公示了挂钩法律工作者的姓名、执业证号、执业地点、联系电话、手机号码，同时将区法律援助中心、公证处、街道司法所等窗口服务单位的地址、电话也一并予以公示，让居民不出社区就能得到全方位的法律服务。
在平安社区创建活动中，居委会在居民楼单元、物管小区、大街小巷主要路口都制作和安装了“平安家园”的宣传栏，把与居民密切相关的司法案例编排在宣传栏内，将每月社区发生案件的情况通报给居民，提出治安防范的措施和要求。居委会还建立健全民调和治保等各类组织，充实调整了有130人参加的群众义务巡逻队伍，与当地派出所紧密配合，实行地区治安24小时无缝隙的治安防范工作，确保了北安门地区多年来未发生一起重大恶性案件，一般刑事案件也逐年减少。
2003年9月，社区聘请了10名义工担任了首批治安巡查员，他们身着“红马夹”，臂戴红袖章，在自己所住小区内来回巡视，发现可疑情况和不安全隐患就及时报告和处理。后宰门西村19号章新同志，是一名退休老党员，在一次巡查中发现楼幢里有一人形迹可疑，便上前盘问，该人语无伦次，章新与周围群众一起将此人扭送到了派出所，经查此人是一名流窜案犯，正准备在此伺机作案，尚未动手就被抓获。
三、创新工作思路，积极推进三个文明协调发展。
北安门社区在创建民主法治示范社区的活动中，根据社区工作新的特点和日益增长的工作任务，注重不断创新工作思路，积极转变工作方法，扩大丰富工作内容，使社区的各项工作始终走在前列。社区在全市率先成立了义工管理站，以此为平台，着力建设管理有序，文明祥和的新型社区。
一是健全了管理站各项制度。社区党委号召党员发挥先锋模范作用，带头参加义工服务。驻区单位党组织与义工管理站、服务单位和个人签订了服务协议，明确服务时间、内容、方式，所有义工服务时统一着装，并持有一本“义工证”，记录服务的有关情况，目前义工站已有注册义工200多名。目前正在向居民骨干、低保户和更多的社区居民延伸。
二是以社区党员为主体，形成单位团体和居民群众共同参与的创建大格局。南京无线电十一厂厂区和职工宿舍都位于我社区，自打社区开展义工服务活动后，职工们纷纷主动来社区注册登记。居民家一些收音机等小家电，以往找不到地方修，现在送到义工管理站，管理站会把它们送到提供无线电维修服务的义工手中。张震寰是社区义工中特殊的一员，因为他是一名残疾人，他既是义工服务的对象，同时也是一名非常尽职的义工。他有一手摄影好技术，主动为社区60岁以上老人免费拍摄证件照。在一些公益活动中，他自备数码相机，拖着行动不便的身体，不厌其烦地选景选角度、忙前忙后，认真拍好每一张照片，令在场所有人感动。他说：“我多年来受到社区的关心帮助，能用一技之长回报社区大家庭，把这么多好义工的形象定格在爱的世界里，我开心。”“小草俱乐部”是社区义工活动的一个缩影，主人是年过六旬的退休老党员马静，她因身体不好，花7000多元买了个理疗仪，不但自己强身健体，还在家中开设了理疗室，把社区里身体不好、家庭贫困的居民集中到家里，提供免费理疗；她还手抄、复印了1400多首歌词供患友们传唱。
三是积极开展文明活动，达到“同居一个社区，共建美好家园”理想。社区有个“道德点评栏”，每半月出一期。文章对事不对人，既有倡导文明新风又有批评落后现象的。如清溪村小区有个“垃圾王”，收藏的垃圾侵占了楼道、院落，臭气难闻，屡教不改，邻居们又恨又怨又没有办法，居委会就将他的住所拍成照片，放在点评栏中，和周围优美的环境进行对照，并组织居民就这一现象进行讨论，各抒已见。在广大居民的共同批评和教育下，最终使这位居民自己将垃圾请理干净。一则又一则观点鲜明的点评，一次又一次地叩击着居民群众的心扉。现在居民路过“点评栏”，都要停下来看一看、想一想，用行为规范约束自己的行为。
社区是老人们生活的主要天地，老年人在社区是一个庞大的特殊群体，他们中间人才济济，是社区丰富的人力资源。他们一方面需要社区的服务，另一方面也想为社区做事。社区成立了老年协会，健立老年人的基本档案，发挥老干部、老工人、老技术人员、老教师的作用，成立了“夕阳红”舞蹈队、“夕阳乐”老年合唱队，武术队、太极拳队等。其中，“夕阳红”舞蹈队在南京电视台“夺冠”栏目中获二等奖。老年协会还聘请了老师，在社区学校开办了“老年国画班”，目前已举办了二期，由于深受学员们的欢迎，还将继续开办第三期。
北安门社区通过创建活动促进了社区各项工作的发展，取得一些成绩。2000年获得市妇联巾帼文明社区、区“三、五”普法先进集体，2001年、2002年获区创建无毒社区先进单位；2002年获区妇女儿童节先进集体；2003年获南京市示范社区，区巾帼文明示范岗等荣誉和称号。
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