一是促进劳动就业工作，开展创建充分就业县活动。重点实施“4608”就业工程：创建晶桥、柘塘、白马和开发区4个充分就业镇（区），60个充分就业村，城区消灭“零就业”家庭，农村劳动力转移就业率达80％以上。先后举办了“庆新春”、“民营企业招聘周”、“鼓楼、秦淮－溧水城乡统筹就业用工洽谈会”和 “庆八一专场招聘会暨退役军人创业明星座谈会”等七场大型招聘会，并与永阳镇等七镇一区联合举办了8场农村劳动力转移就业洽谈会，15场大型招聘会累计共有763家用人单位进场招聘，提供就业岗位2万余个，达成意向性录用7042人。此外，做好推荐困难人员就业工作，对辖区内的就业困难人员实行建立跟踪服务卡制度，分类建立相应台帐，制定帮扶计划，努力确保双失业家庭、单亲家庭、大龄就业困难人员至少有一人实现就业，基本消除“零就业”家庭。截至8月底，全县城镇登记失业率在3.32％以下；新增就业岗位19538个，完成任务的163％；新增农村劳动力转移14233人，完成目标任务的95％；各类职业技能培训18357人，完成目标任务的153％。
二是健全扩面征缴工作政策，推进城镇居民基本医疗保险工作。出台办理原农保参保户转接城保的政策，至8月底完成全年年保险扩面征缴工作目标，全县新增企业职工参加各类保险32658人,收缴各类保费28450万元。制定城镇居民基本医疗保险暂行办法和实施细则，做好城镇居民参加基本医疗保险工作。
三是强化劳动执法工作，开展整治非法用工打击违法犯罪专项行动。开展“整治非法用工打击违法犯罪专项行动”，重点对全县乡村小砖窑、小矿山、小作坊等场所进行排查和整治。对证照手续不齐全，无营业执照等问题，严格查处整改。强化劳动保障监察和仲裁，切实维护职工的合法权益。截至8月底，共帮助2089名劳动者追回被拖欠或克扣的工资总额达476.54万元；受理劳动争议案件85件，结案77件，结案率91％。
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